Проектирование структуры сайта и технического задания
Структура и техническое задание для сайта QA-услуг
Клиент
Проект сайта тестирования ПО
Подготовили техническое задание из девятнадцати листов: главная, услуги, блог, сведения о команде, портфолио, контакты и общие требования.
О проекте
Ситуация и задача
Для проекта сайта тестирования программного обеспечения требовалось определить состав страниц и способ представления услуг. Отдельно нужно было продумать сведения, которые помогают посетителю оценить компетенции команды.
Задача этапа состояла в подготовке структуры и требований для дальнейшего проектирования сайта.
Стратегия
Подход и методология
Требования разделили на общие и постраничные. Для шапки, подвала и разработки подготовили отдельные листы.
Главную страницу, каталог услуг и страницу отдельной услуги описали отдельно. Дополнительно определили состав разделов о компании, команде, портфолио и контактах.
Для новостей и блога подготовили требования к спискам и отдельным публикациям. Документ также охватил способы связи, навигацию и требования к мобильному использованию.
Ход работ
Что мы сделали
-
Планирование структуры
Составили перечень основных страниц и общих элементов сайта.
-
Главная и страницы услуг
Разделили требования к главной, каталогу услуг и странице отдельного направления.
-
Представление команды и опыта
Подготовили требования к информации о компании, команде, портфолио, отзывам и контактам.
-
Блог и новости
Описали структуру контентных разделов и отдельных публикаций.
-
Навигация и связь
Зафиксировали требования к шапке, подвалу, мобильной навигации и способам обращения.
Итоги
Что получил клиент
листов технического задания
Структура страниц и общие требования к сайту.
Подготовлен документ из девятнадцати листов со структурой сайта QA-услуг и требованиями к страницам.
Рабочий материал описывает состав блоков, навигацию, содержание и способы обращения. Это результат проектирования и постановки задачи для дальнейшей реализации.
Ваш проект
Обсудим вашу задачу
Расскажите о проекте. Мы уточним вводные и предложим подход к работе.